制度完善是烘干机厂家文化建设中对制度建设的基本要求。同时，任何制度都要具有科学性。所谓科学性，就是要把制度量化，变得容易操作。制度量化，就要求所建立的制度必须保证说得清楚、到位，切忌含混不清。比如对市场一线的服务人员，除了完善必要的行为规范之外，还要对这些规范的执行有个数的限定，主动服务客户的数量或是投诉率等都要有明确的数的规定。这样，员工对市场的服务不仅有规范标准可依，而且还具体到数字的考核，便于烘干机厂家的管理。可见，一个简单又有原则性的制度，如果被量化或细化到了非常清楚的程度，任何人都一看便知，那么执行起来就相对容易，就会尽可能地避免在执行过程中产生的分歧，这就是烘干机厂家文化建设中制度的科学性。

约束性的制度是重要的，保护性、激励性和指导性的制度同样也是重要的。此外，制度体系还体现在领导体制和具体管理制度的协调一致上，因为领导体制决定着组织结构的形式，同样也决定管理制度的具体内容。

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